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JEFE DE TRANSPORTE DE PERSONAL TEMPORAL » San Borja, Lima
Area
Transporte
Tipo de Puesto
Full-time
Vacantes
1
Sexo
Indistinto.
Salario
No especificado.
Fecha de Publicación
14/09/2020
Descripción

Somos Minsur tercer productor de estaño a nivel mundial y el mayor proveedor de este mineral en el hemisferio occidental. Trabajamos bajo una visión de clase mundial, siendo referentes a nivel nacional e internacional en la aplicación de los lineamientos más importantes en términos de seguridad, eficiencia operacional, responsabilidad socioambiental y desarrollo de talento. Formamos parte de Breca, uno de los grupos empresariales más sólidos e importantes del Perú y somos la primera empresa minera peruana en ingresar al ICMM (Consejo Internacional de Minería y Metales). Como parte de nuestro plan de crecimiento nos encontramos en búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de Jefe de Transporte de Personal de manera temporal. 

Objetivo:

- Asegurar la óptima movilización del personal asignado a las Unidades operativas, estableciendo coordinaciones oportunamente.

Funciones:

- Elaborar planes de movilización de personal a las unidades operativas.

- Coordinar con el proveedor de transporte aéreo asegurando la ejecución de los servicios.

- Supervisar la óptima gestión hotelera para el proceso de pre embarque de personas.

- Supervisar la gestión de transporte terrestre de personas.

- Dirigir los comités de transporte y diseñar KPI.

Requisitos:

- Estudios superiores: Profesionales de las carreras de Ingeniería Industrial, Administración o afines (Deseable titulado y colegiado)

- Experiencia: 5 años desempeñando funciones en temas de transporte enfocado en la planificación y ejecución (Deseable en transporte aéreo)

- Conocimientos aeronáuticos y de logística

Régimen: 5x2

Localidad: Lima

Beneficios: 

- Oportunidades de crecimiento.

- Capacitación Continua.

- Seguro de Vida Ley desde el 1er día.

- Cobertura EPS + Seguro Oncológico al 100%

- Pertenecer a una empresa de prestigio y socialmente responsable

- Y otros beneficios propios de la gran familia Minsur.

Minsur no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo (como referencias o verificaciones laborales). Somos una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hacemos ningún tipo de discriminación.

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